Parcours Piloter la transformation RH par l'IA sans sacrifier l'humain | Dengiru
Le programme Piloter la transformation RH par l'IA sans sacrifier l'humain a été conçu pour des professionnels en poste.
Cette formation aborde l'introduction stratégique de l'IA dans les fonctions RH, en évitant les pièges classiques. Elle enseigne comment automatiser les tâches chronophages (tri de CV, évaluation de compétences) sans déshumaniser la fonction. Les participants apprennent à évaluer les outils existants, à former les équipes aux nouvelles pratiques et à mesurer le retour sur investissement. Un volet est consacré à la conformité RGPD et aux biais algorithmiques, essentiels pour sécuriser les projets. Cas pratiques et ateliers garantissent une application immédiate.
Objectifs
- Identifier les cas d'usage concrets de l'IA en RH", "Sélectionner les outils adaptés à sa structure", "Piloter une transition digitale respectueuse des salariés", "Évaluer les risques éthiques et juridiques", "Mesurer l'impact ROI des solutions déployées"]
Programme
[{"module": "Stratégie RH et IA : alignement des enjeux", "content": "Diagnostic initial : où en est votre fonction RH ? Cartographie des processus automatisables. Priorisation des projets selon impact et faisabilité. Critères de sélection des outils : puissance, coût, intégration. Étude de cas : déploiement réussi dans une PME industrielle.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Outils d'IA pour le recrutement et la mobilité interne", "content": "Présentation des solutions existantes (classement de CV, chatbots de préqualification, analyse prédictive). Atelier : simulation d'un processus de recrutement avec IA. Gestion des biais : comment les limiter ? Retour d'expérience sur un projet avorté.", "duration_hours": 2}, {"module": "Gestion des compétences et formation à l'ère de l'IA", "conte
Modalités
- Durée : 1 jour (7 heures)
- Format : presentiel
- Tarif : Sur devis , finançable OPCO
Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).