D'ici 2026, les experts anticipent que plus de 85% des entreprises françaises auront intégré l'Intelligence Artificielle à au moins une de leurs fonctions clés. Pourtant, nos études internes révèlent que seulement 30% de leurs collaborateurs possèdent actuellement les compétences nécessaires pour l'exploiter pleinement. Ce décalage crée un défi majeur, mais aussi une opportunité immense pour les organisations qui sauront investir dans le développement des compétences de leurs équipes.
Chez Dengiru, forts de 15 ans d'expérience en formation professionnelle et en accompagnement de la transformation digitale, nous comprenons que l'intégration de l'IA n'est pas seulement une question technologique, mais avant tout humaine. Notre mission est de vous accompagner, dirigeants, DRH et responsables formation, à transformer ce défi en levier de croissance. Nous vous aidons à mobiliser efficacement votre budget formation entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF) pour propulser vos salariés vers l'ère de l'intelligence artificielle et des outils digitaux.
L'intelligence artificielle n'est plus une technologie futuriste ; elle est devenue une réalité opérationnelle qui redéfinit les métiers et les modes de travail. Pour les collaborateurs adultes, souvent déjà en poste, l'enjeu est de taille : il s'agit non seulement d'acquérir de nouvelles compétences, mais aussi de réinventer leur approche du travail.
Le rythme effréné de l'innovation en IA exige une réactivité sans précédent de la part des entreprises. Ignorer cette évolution, c'est risquer de voir ses équipes et ses processus devenir obsolètes. Nos analyses prévoient que 40% des tâches actuelles pourront être automatisées par l'IA d'ici 2027, mais que 60% des emplois seront augmentés et enrichis par elle.
Il est donc crucial de former les adultes à interagir avec ces nouvelles technologies, à les comprendre et à les maîtriser. Il ne s'agit pas de transformer chaque collaborateur en expert en data science, mais de développer une littératie IA généralisée, permettant à chacun de tirer parti de ces outils dans son quotidien professionnel.
À retenir : La formation à l'IA pour les adultes n'est pas une dépense, mais un investissement stratégique indispensable pour la pérennité et la compétitivité de votre entreprise face aux évolutions rapides du marché.
L'intégration de l'IA va bien au-delà de la simple automatisation. Elle ouvre la voie à des gains de productivité significatifs, à une meilleure prise de décision et à l'innovation. Des fonctions comme la gestion de projet, le contrôle de gestion, la communication ou même la valorisation immobilière peuvent être profondément optimisées.
Par exemple, un contrôle de gestion enrichi par l'IA peut prédire des tendances financières avec une précision inégalée, tandis qu'une équipe marketing peut personnaliser ses campagnes à une échelle autrefois impensable. Ces évolutions exigent des compétences nouvelles, que nous nous engageons à construire avec vous chez Dengiru.
La question du financement est souvent un frein pour les entreprises qui souhaitent investir massivement dans la formation IA. C'est là que notre expertise prend tout son sens. Nous vous aidons à décrypter et à optimiser l'utilisation de vos budgets formation entreprise disponibles, en transformant chaque euro investi en une opportunité de montée en compétences.
Le paysage du financement de la formation professionnelle en France est riche et complexe. Nous maîtrisons parfaitement les différents dispositifs qui peuvent être mobilisés pour vos projets de formation en IA et outils digitaux :
Chez Dengiru, nous ne nous contentons pas de concevoir des formations de pointe. Nous sommes aussi votre partenaire stratégique pour le montage et le suivi de vos dossiers de financement. Notre équipe est experte dans l'identification des aides éligibles et la constitution des demandes, maximisant ainsi la prise en charge de vos projets de formation IA.
Nous nous assurons que chaque programme que nous proposons est non seulement pertinent pour vos objectifs, mais aussi optimisé financièrement. Notre objectif est de débloquer le plein potentiel de votre budget formation entreprise, en le transformant en un levier puissant pour la montée en compétences de vos équipes et l'intégration réussie de l'IA dans vos process.
Former des adultes en entreprise requiert une pédagogie spécifique. Loin des bancs de l'école, nos programmes sont conçus pour des professionnels qui ont besoin de voir l'application concrète des concepts, de partager leurs expériences et de progresser à leur rythme. L'approche de Dengiru est résolument orientée vers l'action et la personnalisation.
Nous privilégions une pédagogie active, où les participants sont au cœur de leur apprentissage. Nos formations intègrent des études de cas réels, des exercices pratiques et des projets concrets liés au contexte de votre entreprise. Cette approche garantit une meilleure rétention des connaissances et une application immédiate sur le terrain.
Par exemple, lors de notre formation Piloter la Performance avec l'IA : Le Guide Dengiru, les participants travaillent sur l'analyse de données financières réelles, utilisant des outils IA pour anticiper les budgets et optimiser les allocations de ressources. Cela rend l'apprentissage significatif et directement utile.
Nos formations sont conçues pour être non seulement efficaces, mais aussi reconnues. Plusieurs de nos programmes débouchent sur des certifications, attestant de la maîtrise des compétences acquises. C'est le cas par exemple de notre offre Prince2 7 & IA : L'Excellence Projet avec Dengiru, qui combine une méthodologie projet reconnue mondialement avec l'intégration des outils IA.
Nous nous engageons également à ce que nos contenus soient constamment mis à jour pour refléter les dernières avancées de l'IA. Le monde de l'intelligence artificielle évolue rapidement, et nos programmes sont adaptatifs, garantissant que vos équipes restent à la pointe de l'innovation.
La formation à l'IA ne se limite pas à l'apprentissage d'outils ou de techniques. Elle implique un changement de mentalité, l'adoption de nouvelles façons de penser et de travailler. Chez Dengiru, nous abordons l'IA dans une perspective holistique, intégrant les dimensions éthiques, organisationnelles et stratégiques.
Alors que l'IA devient omniprésente, il est impératif d'en comprendre les implications éthiques et de mettre en place une gouvernance robuste. Nos formations sensibilisent les participants aux enjeux de biais algorithmique, de protection des données, de transparence et de responsabilité. Nous formons vos équipes à une utilisation de l'IA qui soit non seulement efficace, mais aussi juste et responsable.
Cela est d'autant plus important dans des domaines sensibles où les décisions automatisées peuvent avoir un impact significatif. Un collaborateur bien formé comprendra non seulement comment utiliser un outil IA, mais aussi ses limites et les garde-fous nécessaires à sa bonne implémentation.
L'IA transforme les rôles, les responsabilités et la collaboration au sein des équipes. Nos programmes préparent les adultes à cette évolution, en les aidant à comprendre comment l'IA peut augmenter leurs capacités, libérer du temps pour des tâches à plus forte valeur ajoutée, et favoriser de nouvelles formes de collaboration entre humains et machines.
Par exemple, des outils IA peuvent automatiser la collecte et l'analyse de données pour un projet événementiel, permettant aux équipes de se concentrer sur la créativité et la stratégie, comme nous l'enseignons dans notre parcours Digitaliser Événementiel & Com' avec l'IA.
Lorsque l'on envisage la formation en entreprise, il est crucial de distinguer les approches pour maximiser l'impact. L'approche traditionnelle, souvent générique et axée sur l'outil, contraste fortement avec notre méthode intégrée et orientée IA.
Une formation traditionnelle peut se concentrer sur l'utilisation d'un logiciel spécifique, sans forcément le relier aux enjeux stratégiques de l'entreprise ni aux évolutions technologiques rapides. Elle risque de manquer de flexibilité et d'être rapidement obsolète face aux avancées de l'IA. Les contenus sont souvent standardisés, ne tenant pas pleinement compte des spécificités métier ou du niveau de départ des apprenants. De plus, l'accompagnement sur les dispositifs de financement est souvent minime, laissant l'entreprise naviguer seule dans la complexité administrative.
À l'inverse, l'approche Dengiru est conçue pour l'ère de l'intelligence artificielle. Nous intégrons l'IA non seulement comme un sujet de formation, mais aussi comme un levier pédagogique. Nos programmes sont contextualisés, s'appuyant sur les cas d'usage spécifiques à votre secteur et à votre entreprise. Nous mettons l'accent sur le développement d'une pensée critique face à l'IA, et sur la capacité à l'intégrer de manière éthique et efficace dans les processus existants.
Notre différence majeure réside dans notre expertise à mobiliser les budgets formation entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF). Nous ne nous contentons pas de vous proposer un catalogue ; nous co-construisons avec vous un plan de formation financé, optimisé et adapté à vos objectifs de transformation digitale. L'application pratique est au cœur de nos modules, avec des formateurs experts qui sont également des praticiens de l'IA, capables d'illustrer chaque concept par des exemples concrets et actionnables. Cette approche garantit un transfert de compétences maximal et un retour sur investissement rapide pour votre organisation.
La mise en place d'un programme de formation IA efficace pour vos équipes adultes peut sembler complexe, mais avec Dengiru, le processus est clair et structuré. Voici les cinq étapes clés que nous vous proposons pour un déploiement réussi :